Julio Mirasson: «el trabajo es lo que le da estructura a la vida de la gente»

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Entrevista a Julio Mirasson, especialista laboral de Arizmendi, en «El Pulso» por Radio Perfil FM 101.9.

«Una de las medidas a tener en cuenta es el régimen de pasantías y de prácticas formativas», manifestó Mirasson y explicó que «se podría mejorar porque el empleador debería tener la tranquilidad de incorporar a un joven sin tener la contingencia laboral y con el régimen actual esa tranquilidad no la tiene».

Julio Mirasson

Julio Mirasson visitó los estudios de Radio Perfil

«Las indemnizaciones están vigentes, a partir de mediados del 2020 se prohibieron directamente los despidos y ya desde diciembre desde 2019 surge la doble indemnización», aclaró el especialista laboral de Arizmendi y señaló que «surge una fuga tanto del empleador como del trabajador a otras formas de desvinculación en acuerdos, algunos casos formales y en otros no tanto, que hacen perder autoridad a la Ley».

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«La regla general era que las personas mayores de 60 años no iban a trabajar», comentó Julio Mirasson y sentenció que «ahora ya no es así, la dispensa de la no presencia laboral se mantiene con las personas inmunodeficientes, los pacientes oncológicos y los transplantados».

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